业务内容

　　丽勒高上海团队集结了精晓海外文化习惯和思维方式的资深人力资源专家，能够为外资企业提供匹配企业文化的"中国式经营头脑"， 成为外资企业在华法人的成长进程中不可或缺的人力资源管家。

丽勒高上海的特别之处

　　或许您会认为人才介绍公司都大同小异。 确实，从企业客户的角度来看，从提出招聘需求到人才录用为止的过程似乎并无差异，但事实上， 人才推荐前的事先审查与匹配筛选的规范标准严格与否，决定了人才介绍公司的服务水平。

　　"极致化服务"是丽勒高上海始终倡导的服务理念宗旨，也是丽勒高团队成员的自我规范标准。 在向企业客户推荐人才之前，丽勒高上海人才顾问必定与候选人进行面对面的面谈沟通，从而深入判断该候选人是否符合企业用人标准，慎重决定是否为企业推荐。 与众多以"快"取胜、争"先"恐后的人才介绍公司不同， 丽勒高上海只提供"极致化服务"，绝不推荐偏离企业需求的人才， 绝不在人才推荐的过程中有任何环节的马虎，绝不允许录用后的"返工"事件发生。 丽勒高上海追求最高的效率，但坚决杜绝单纯"求快"， 丽勒高上海重视每一个细节，只求为客户提供最极致的服务。